Le Syndicat de l’Alliance des Professeurs de Mauritanie (APM) suit avec une profonde colère et une grande indignation le retard injustifié dans le versement de l’indemnité annuelle de coordination des matières, qui est habituellement versée au cours du mois de juillet. Le Syndicat considère que ce retard, après le dépassement des délais habituels, constitue une atteinte inacceptable aux droits et aux acquis des enseignants.
Le Syndicat refuse que les droits financiers des enseignants deviennent un dossier ouvert au retard et aux tergiversations. Il demande aux autorités compétentes d’assumer pleinement leurs responsabilités, de mettre immédiatement fin à cette situation et de procéder au versement de l’indemnité sans davantage de retard.
Le Syndicat exprime également sa profonde indignation face à la lenteur de certains directeurs régionaux dans la correction et la mise à jour des listes relatives à l’indemnité de coordination, afin de les mettre en conformité avec la décision réglementant cette indemnité. Certaines de ces listes n’ont même pas été traitées avec la célérité requise après leur retour du ministère de l’Éducation et de la Réforme du Système éducatif pour compléter les informations et corriger les anomalies constatées.
Le Syndicat souligne que la persistance de cette lenteur dans une procédure administrative et financière claire et bien définie est incompréhensible et suscite l’étonnement. Elle ne saurait être acceptée sous aucun prétexte, d’autant plus qu’il s’agit de droits financiers dus à des enseignants qui attendent leurs indemnités depuis un certain temps et qui ne sauraient être tenus responsables d’une quelconque défaillance ou d’un retard administratif.
Le Syndicat de l’Alliance des Professeurs de Mauritanie (APM) tient les autorités responsables de ce retard et refuse toute tentative de se soustraire à leurs responsabilités ou de les faire porter d’un service ou d’une administration à l’autre. Il exige le règlement urgent et définitif de ce dossier.
Le Syndicat appelle également le ministère de l’Éducation et de la Réforme du Système éducatif à passer d’un partenariat de façade à un partenariat réel et responsable avec les syndicats de l’enseignement, fondé sur un dialogue régulier et une véritable concertation, notamment sur les questions liées aux droits professionnels et sociaux des enseignants. Il met en garde contre toute atteinte aux acquis ou tout retard dans la mise en œuvre des droits dus.
Le Syndicat rappelle que la patience des enseignants a une limite et que le dialogue syndical ne saurait se substituer au respect des droits et à l’exécution des engagements.
En conclusion, le Syndicat de l’Alliance des Professeurs de Mauritanie (APM) réaffirme sa détermination à poursuivre son action syndicale avec responsabilité et fermeté, pour défendre les droits et les acquis des enseignants. Il continuera à suivre ce dossier avec sérieux jusqu’au règlement de l’indemnité et à son versement à tous les ayants droit, sans plus aucun retard.
Syndicat de l’Alliance des Professeurs de Mauritanie – APM
Nouakchott, le 19 août 2026
